“卷上天”的H-1B，拿不到的工作簽，如何拯救你的移民美國難題？
一年一度的H-1B抽簽，終于又在無數(shù)留美學(xué)子的抱怨聲中落下了帷幕。近幾年的H-1B抽簽可以用“卷上天”來形容，今年更是如此——在抽簽注冊階段移民局的網(wǎng)站就由于不堪重負(fù)華麗“罷工”了，為此移民局甚至延長了注冊時間。
為何H-1B簽證一位難求？這就不得不提勞務(wù)外包公司，從美國勞工部提供的申請數(shù)據(jù)來看，一直以來，印度外包公司占據(jù)著大多數(shù)的H-1B資源。數(shù)據(jù)顯示，印度人H-1B獲批者所占的比例在七成左右，而來自中國大陸的H-1B獲批者，所占比例僅一成。
自2020年美國移民局引入“電子抽簽“之后，大大降低了H-1B參與的門檻，雇主只需要付10美金就可以為雇員抽簽。很多印度勞務(wù)外包公司利用這一漏洞，通過大批量申請的潮水戰(zhàn)術(shù)搞定H-1B抽簽，給一個申請人抽十幾份，甚至幾十份H-1B，然后抽中哪個就去哪個公司上班。
嚴(yán)格地說，只要offer真實有效，也很難證明這些人的行為違法，但是，對大多數(shù)勤勤懇懇努力工作的中國留學(xué)生來說，這些人剝奪了原本屬于他們的公平。
對于這樣利用游戲規(guī)則鉆空子的行為，美國官方雖然心知肚明，但總是睜一只眼閉一只眼，沒什么防護(hù)機制。然而，隨著美國社會對此關(guān)注熱度的持續(xù)高漲，有些參議員終于坐不住了，向參議院提出了《H-1B和L-1簽證改革法案》草案，以此減少移民系統(tǒng)中的欺詐和濫用。
該法案的具體內(nèi)容包括：
1.對尋求雇傭L-1和H-1B工人的雇主提出新的工資、招聘和認(rèn)證要求；
2.要求尋求雇用H-1B員工的雇主在可搜索的DOL網(wǎng)站上發(fā)布這些工作，這是美國工人和被解雇的H-1B非移民的資源；
3.對H-1B計劃進(jìn)行改革，包括優(yōu)先向STEM教育水平較高的工人發(fā)放H-1B簽證，并修改“專業(yè)職業(yè)”的定義，要求獲得學(xué)士或更高學(xué)位;
4.加大對違反工資規(guī)定的處罰力度，包括對雇主處以罰款或發(fā)布禁令。
不過，這一法案要想成功落地，還要在美國議會里“過關(guān)斬將”，阻力不小。但如果能順利“闖關(guān)”，整治好簽證濫用，提高H-1B中簽率，對大量畢業(yè)后想留在美國的優(yōu)秀留學(xué)生來說，無疑是值得喜大普奔的。
其實，就算沒抽中H-1B，大家也不用太過沮喪。事實上，還有許多可以維持住美國身份的方法。
比如，重新申請F(tuán)1學(xué)生簽，可以繼續(xù)深造，讀研或者讀博。想要繼續(xù)全職工作還可以申請Day-1 CPT，但要注意選資質(zhì)合法的Day-1 CPT學(xué)校，謹(jǐn)慎選擇專業(yè)，所找的工作必須和專業(yè)有很強的關(guān)聯(lián)性。但轉(zhuǎn)為學(xué)生簽的問題在于，等畢業(yè)后還會面臨工簽抽簽的問題，那時候H-1B的申請人沒準(zhǔn)要排到太平洋彼岸了……
另外還可以轉(zhuǎn)L1簽證，通過跨國公司的職位曲線救國，但這一路經(jīng)對工作經(jīng)驗的要求比較高，剛畢業(yè)的留學(xué)生不太可能得到高管職位。
此外，高等教育機構(gòu)、非營利性機構(gòu)類的崗位，可以申請Cap-Exempt H-1B，不用抽簽，隨時可以遞交。符合相關(guān)條件的同學(xué)可以嘗試一下。
其實，破解H-1B“玄學(xué)”最簡單粗暴的方法，還是直接拿綠卡，比如通過EB-5投資移民。這個曾因為排期讓很多人望而卻步的美國移民方式，隨著政策的調(diào)整，已成為目前相當(dāng)理想的留美捷徑。
2022年《EB-5改革與誠信法案》的通過，為EB-5帶來了難得的窗口期，新法案創(chuàng)立了“簽證預(yù)留”這條綠卡審理新通道——每年10000個EB-5綠卡名額中，劃分出3200個綠卡名額，分配給投資到“簽證預(yù)留”項目（高失業(yè)地區(qū)、農(nóng)村地區(qū)以及基建項目）的綠卡申請人。目前，簽證預(yù)留項目暫時沒有排期，可以更快捷地拿到綠卡。
與此同時，在美國境內(nèi)已經(jīng)居住3個月以上的申請人，可以同時遞交I-526E和I-485申請。由于I-485申請允許在等待審批結(jié)果期間申請工卡和返美證，因此可以合法在美國居留，學(xué)習(xí)和工作直至485審批結(jié)束。所以對于留美學(xué)生而言，不需要申請人預(yù)先獲得Job Offer，更不需要雇主配合，審核時間短，獲批后即可合法地自由工作，簡單、有效地解決畢業(yè)后的留美難題。
僑外移民專家提醒，需要注意的是，即使H-1B被抽中，也不是萬事大吉的。根據(jù)以往的經(jīng)驗，有太多的H-1B持有者會面臨被解雇、公司倒閉或公司不給延長H-1B的情況。一旦發(fā)生這種意外，如果不能在60天內(nèi)迅速找到新的工作，并把H-1B轉(zhuǎn)到新的雇主公司，仍會面臨留不下的問題。畢竟H-1B只是一個非移民簽證，盡快搞定綠卡才是最穩(wěn)妥的，有了美國身份，在學(xué)習(xí)和就業(yè)方面，也擁有更多優(yōu)勢和選擇機會。了解如何移民美國可以咨詢僑外移民，為您解答留美難題。
